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'ABK는 문제 모기업' 개발자 Activision Blizzard의 베테랑 소프트웨어 엔지니어는 그가 "유해한" 스택 순위 직원 평가 시스템이라고 부르는 것과 조화를 이룰 수 없는 것으로 알려지면서 스튜디오에서 자신의 역할을 그만 두었습니다. 블룸버그의 보도에 따르면 월드 오브 워크래프트, 하스스톤 , 워크래프트 III: 리포지드 등의 타이틀을 위해 블리자드 엔터테인먼트와 함께 일한 브라이언 버밍햄 은 평가 시스템에 직면했을 때 17년 동안 근무한 후 회사를 떠났습니다. 곡선에 따라 팀 등급을 매기므로 관리자가 해당 곡선을 유지하는 것 외에는 거의 이유 없이 특정 직원을 "다운그레이드"하도록 강요합니다. Birmingham은 팀 구성원의 상태를 "Successful"에서 "Developing"으로 변경..